引言
在当前建筑工程领域，电子与智能化设备在建筑中的应用越来越普遍。然而，由于技术更新换代，以及市场竞争的激烈，贵州电子与智能化专包企业需要不断提高资质才能赢得更多竞标机会。那么，该企业在升级资质中需要哪些人员呢？
主体
该企业在升级资质过程中，需要一支专业的团队来负责各项工作。下面是具体的人员需求：
1.专业技术人员
这类人员是该企业升级资质的核心。他们需要具备深厚的技术知识，能够熟练操作各类电子与智能化设备，同时需要掌握相关法律法规和标准。具体的人员包括：
– 项目经理：负责项目的计划、组织、实施和控制，需要有优秀的领导能力和沟通能力。
– 工程师：负责项目的设计、施工和调试等工作，需要有扎实的技术功底。
– 技术负责人：负责技术方案的拟定、审核和管理，需要了解国内外技术发展动态。
2.质量安全人员
建筑工程涉及到人身安全和质量问题，所以质量安全人员也是必不可少的人才。他们需要有一定的专业知识和经验，能够检查工程施工过程中是否符合相关标准和要求，具体的人员包括：
– 质量保证经理：负责制定项目的质量管理计划、审核质量文件、开展质量培训等工作。
– 安全生产经理：负责制定项目的安全生产计划，指导施工现场的安全防护工作，确保工人的人身安全。
– 现场质量检查员：负责对施工现场进行质量检查，发现问题及时处理，确保施工质量达标。
3.商务人员
企业升级资质也需要有效的商业运作。这类人员需要掌握市场信息、了解行业动态，能够与客户进行有效的沟通和谈判。具体的人员包括：
– 商务经理：负责拓展市场、与客户谈判、签订合同等工作。
– 投标专员：负责编制招标文件、参与投标、制定投标策略等工作。
– 市场专员：负责市场调研、竞争情报收集、宣传推广等工作。
结论
贵州电子与智能化专包企业在升级资质中需要一个高效的团队来实现。这些人员需要具备技术、质量、商务等方面的综合素质，才能够为企业提供全方位的支持和保障，同时也为客户提供优质的服务和产品。
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